O salário mensal médio dos portugueses rondava em 2007 os 840 Euros. É claro que neste valor pesam os salários dos mais bem pagos, os gestores - neste grupo os pilotos da Tap, por exemplo, recentemente em greve por causa da revisão salarial: os pobrezitos ganham apenas à volta de 8600 euros, imagine-se! - e pesam os salários de 2 milhões de portugueses não ganhavam mais de 300 Euros.
De acordo com o Eurostat, se vivessemos na Alemanha o salário médio rondaria os 1762 Euros (eles pagam em média 47% de impostos - os coitados) e se vivessemos em Inglaterra seria de cerca de 2655 euros (com uma média de 30,8% de impostos ). É cerco que há países onde se ganha ainda menos, vão ver os desgraçados da Bulgária ou da Roménia, por exemplo. Mas isto não é motivo para nos darmos por satisfeitos, bem à maneira portuguesa do "mais vale um pássaro na mão que dois a voar".
Para o presidente da CIP, Francisco Van Zeller, no entanto, aumentar os portugueses vai levar "milhares de empresas à falência"... a sério? Mas que empresas são estas que advogam a manutenção da miséria em Portugal?
Bom, a mim parece-me, do alto de um orçamento familiar apertado, que estas empresas, incapazes de valorizar o esforço laboral dos seus funcionários, claramente sem saber como produzir melhor e mais eficientemente, fariam melhor em fechar ou em reavaliar a forma como "ganham" dinheiro, se é que ganham dinheiro...
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